Прокуратура информирует: особенности работы по договору

Просмотров: 238
Верховный Суд Российской Федерации рассмотрев 05.02.2018 гражданское дело дал разъяснение относительно, того какие отношения необходимо признать трудовыми.
Рассматривая дело, Верховный Суд Российской Федерации обозначил основные отличия между трудовым договором и договором возмездного оказания услуг. Первое отличие связано с целью договора. В договоре возмездного оказания услуг целью является выполнение конкретного задания к оговоренному сроку за определенную плату.
Цель трудового договора - работа как таковая. Предметом договора оказания услуг является исполнение разовой работы, где важна именно оказанная услуга. Предмет трудового договора - выполнение трудовой функции, где важен сам процесс.
В рамках правоотношений, связанных с исполнением договора возмездного оказания услуг, исполнитель сохраняет самостоятельность. В то время как при заключении трудового договора работник включается в штат, подчиняется правилам внутреннего трудового распорядка и работает под контролем и руководством работодателя.
Кроме того, Верховный Суд Российской Федерации сделал важное уточнение: подтвердить, что отношения являются трудовыми можно ссылками:
- на тарифно-квалификационные характеристики работы;
- на должностные инструкции;
- на любые документальные и иные указания на профессию, специальность, вид поручаемой работы.
Павел Семенов,
заместитель прокурора г.Коркино
Источник: http://korkino-raion.ru
скачать dle 12.0
Обнаружили ошибку или мёртвую ссылку?

Выделите проблемный фрагмент мышкой и нажмите CTRL+ENTER.
В появившемся окне опишите проблему и отправьте Администрации ресурса.

Комментариев:0