Работодатель не обязан наказывать работников по требованию прокурора

Просмотров: 136
Работодатель не обязан наказывать работников по требованию прокурора
Верховный Суд РФ в постановлении №30-АД17-2 от 30.10.2017 подчеркнул, что применение к работнику дисциплинарных мер — это право, а не обязанность работодателя.
Спор заключался в том, что по результатам проверки прокурор в представлении прокурор потребовал от работодателя рассмотреть вопрос о привлечении к дисциплинарной ответственности лиц, виновных в нарушениях закона.
В связи с невыполнением данного требования работодатель привлечен к ответственности по ст. 17.7. КоАП РФ.
Напомню, что за невыполнение законных требований прокурора юридическим лицам установлен штраф от 50 тыс. до 100 тыс. руб. или административным приостановлением деятельности на срок до 90 суток, а должностному лицу – штраф от 2 тыс. до 3 тыс. руб. или дисквалификация на срок от 6 до 12 мес.
Региональные суды поддержали прокурора, назначив работодателю штраф. Однако Верховный Суд России освободил от ответственности работодателя, признав требование прокурора о привлечении к дисциплинарной ответственности работника неправомерным.
Директор юридической компании «Защита права»
Владимир Токарев сайт https://tokarev-advokat.com
скачать dle 12.0
Обнаружили ошибку или мёртвую ссылку?

Выделите проблемный фрагмент мышкой и нажмите CTRL+ENTER.
В появившемся окне опишите проблему и отправьте Администрации ресурса.

Комментариев:0